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社保 公积金 周末双休
10人
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岗位职责:
1.督促、检查制度的贯彻执行。
2.负责人员招聘,通过多种渠道为公司寻求合适的人才。
3.负责制定公司培训计划,组织人员参加培训,评估培训效果。
4.负责入离职手续。
任职要求
1、本科以上学历;
2、从事人力资源工作1年以上
3、具有良好的书面、口头表达能力,具有亲和力和服务意识,沟通领悟能力强;
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